Новий керівник Музею-заповідника «Личаківський цвинтар» працюватиме ще краще

             Міський голова переконаний, що новий керівник  Музею-заповідника «Личаківський цвинтар» спільно  з колективом працюватиме над розвитком цього об’єкту історичної спадщини. Про це міський голова Львова Андрій Садовий сказав під час спілкування з журналістами.

 «Попередній керівник Музею-заповідника «Личаківський цвинтар» працював 15 років на цій посаді. Він багато зробив. Я думаю, ми запропонуємо йому якесь інше навантаження. Сьогодні керівник управління охорони історичного середовища прийняв рішення і призначив нового керівника. Трудовий колектив, наскільки я знаю, дуже позитивно сприйняв цю інформацію, тому що він відомий чоловік. Він голова Вченої ради, він прекрасно знає проблематику, яка є. Тому думаю, вони спільно в колективі будуть працювати над розвитком, щоб ми гордилися нашим музеєм «Личаківський цвинтар»,- наголосив міський голова Андрій Садовий.

Нагадаємо, на посаду директора ЛКП Музей-заповідник «Личаківський цвинтар» призначено Михайла Нагая. Раніше Михайло Нагай був головою Вченої Ради музею «Личаківський цвинтар». 

Актуальність
(0 оцінок)
Автор
(0 оцінок)
Якість матеріалу
(0 оцінок)

Відгуки та коментарі

Написати відгук
Написати коментар

Відгук - це думка або оцінка людей, які бажають передати досвід або враження іншим користувачам нашого сайту з обов'язковою аргументацією залишеного відгука. Ваш відгук допоможе багатьом прийняти правильне рішення Коментарі призначені для спілкування та обговорення, а також для роз'яснення питань, що цікавлять

Не дозволяється: використання ненормативної лексики, погроз або образ; безпосереднє порівняння з іншими конкуруючими компаніями; безпідставні заяви, що ображають діяльність компанії і / або її послуги; розміщення посилань на сторонні інтернет-ресурси; реклама та самореклама.

Введіть email:
Ваш e-mail не відображатиметься на сайті
або Авторизуйтесь , для написання відгуку
Актуальність
0/12
Автор
0/12
Якість матеріалу
0/12
Відгук:
Завантажити фото:
Вибрати

Коментарі призначені для обговорення, обговорення, вияснення цікавих питань. Для оцінок та рецензій використовуйте форму відгуку